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  • 差旅管理制度哪个部门制定

    由于经济不断发展,公司之间的业务往来越来越频繁,员工出差已经成为很平常的现状,于是对员工出差的开资管理则深受公司的关注,因为这直接影响业务的结果。那么差旅管理制度哪个部门制定?以下就由找律师网小编为您解答具体内容吧。一、差旅管理制度哪个部门制定?    因为这是一个财务类管理制度,所以应当以财务部为主...更多>>

    2021-01-14
  • 竞业限制的期限是多久

    根据我国法律规定,竞业限制期限最长不得超过2年。高层管理人员或高新科技技术人员的竞业限制条款还包含了在竞业期限内用人单位的补偿内容。更多关于竞业限制的期限是多久的相关知识,接下来找律师网小编就为您来解答这个疑惑。一、竞业限制的期限是多久?    竞业限制期限最长不得超过2年,如用人单位与劳动者约定长于...更多>>

    2021-01-14
  • 法定节假日加班可以安排调休吗

    《劳动法》并未对是否可以调休做出规定,劳动者可以与用人单位进行协商。法定节假日上班,用人单位是需要给予较高的加班工资的。更多关于法定节假日加班可以安排调休吗的相关知识,接下来找律师网小编就为您来解答这个疑惑。一、法定节假日加班可以安排调休吗?    按《劳动法》及配套法规的规定,在法定节假日,用人单位...更多>>

    2020-12-29
  • 法定假日工资怎么算的

    劳动法是一部保障劳动者的法律,规定了劳动者的最长工作时间,还有应得的工作待遇等,并且规定了法定节假日休息,但是有些单位有生产任务的,可能会安排职工在节假日加班,当然也要给职工计算工资,那么法定假日工资怎么算的呢?下面找律师网小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。一、法定假日工资怎么算的?    ...更多>>

    2020-12-29
  • 年底双薪怎么算,年底双薪和年终奖一样的吗

    相信大家对年终奖并不陌生,如今也成为许多企业效防的一种激励措施,年终奖是公司在本年度末发放给员工的奖金,对员工一年的辛勤给予一定的奖励,能够很好地激励员工且提高他们的积极性,我们经常会听说年终奖,但是对年底双薪这一术语却鲜少听闻,那么年底双薪怎么算,年底双薪和年终奖一样的吗,下面由找律师网小编为您介绍...更多>>

    2020-12-18
  • 工资制度改革有何规定

    工资制度的明确有利于公司改革与发展,能有效地规范公司内部分配制度和分配结构,使得员工在工资分配的激励积极工作,充分发挥剩余价值。那么工资制度改革有何规定?接下来就由找律师网小编为大家进行解答,希望对您有所帮助。一、工资制度改革有何规定?    1、实行以岗位工资为主的基本工资制度各企业应从本单位实际出...更多>>

    2020-12-17
  • 员工迟到扣工资标准是怎样的

    员工迟到扣工资的标准一般与公司的员工管理章程有关的,不同的公司,处罚力度都是不一样的。因此需要结合劳动者所在的公司员工管理章程确定迟到扣工资的标准。更多关于员工迟到扣工资标准是怎样的的相关知识,接下来找律师网小编就为您来解答这个疑惑。一、员工迟到扣工资标准是怎样的?    员工迟到扣工资的标准一般与公...更多>>

    2020-12-17
  • 拖欠工资申请劳动仲裁有用吗

    我们大部分人都是劳动者中的一员,我们都知道的是,劳动者在工作的时候一定是希望单位能按时发工资,事实上按时发工资也是单位的基本职责和义务。但有些劳动者还是会遇到被单位拖欠工资的情况,迟迟拿不回自己的劳动所得。那么,被拖欠工资可以申请劳动仲裁吗?拖欠工资申请劳动仲裁有用吗,找律师网小编为您带来详细内容。一...更多>>

    2020-12-17
  • 劳动法请病假扣工资吗

    生病是在所难免的,为了我们自己的身体健康,这就需要我们向领导请病假进行调养。那么我们很多人关心的问题就是病假的工资问题,那么劳动法请病假扣工资吗?接下来就由找律师网小编为大家进行解答,希望对您有所帮助。一、劳动法请病假扣工资吗?    1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规...更多>>

    2020-12-17
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